Fellaini zet United onder druk: 'Ik zit in een sterke positie'
Marouane Fellaini weet nog niet waar zijn toekomst ligt. Manchester United wil het aflopende contract van de middenvelder graag verlengen, maar van witte rook is nog bepaald geen sprake.
De dertigjarige Fellaini is van mening dat Manchester United een fout gemaakt heeft door hem niet een jaar geleden al een nieuw contract aan te bieden. Op dat moment leek er nog sprake te zijn van twijfels binnen de club, maar inmiddels heeft Mourinho al meerdere malen uitgesproken de Belg te willen behouden.
'Ik sta open voor alles', vertelt Fellaini in het Belgische Sport/Voetbalmagazine. 'Met het leven in China zou ik geen probleem hebben. Ik hou ervan om andere plaatsen te ontdekken en andere culturen. En ik ga daar dan ook niet alleen naartoe. Als ik ga, is het met de familie.'
Volgens Fellaini heeft United het zich onnodig moeilijk gemaakt. 'Vorig jaar ben ik naar de coach toe gestapt en heb ik gezegd dat ik een nieuw contract wilde. Ik heb dan nog een tweede ontmoeting gehad, maar ik ga het ook geen tien keer vragen. Nadien werd ik dan belangrijk voor de ploeg. En een goeie speler kost minimaal 50 miljoen euro. De club weet dat ze daar in de fout is gegaan.'
'Heel de staf doet er alles aan opdat ik zou blijven. De club heeft vorig jaar mijn contract niet verlengd. Nu sta ik in een sterke positie, zeker gezien Mourinho heeft verklaard dat hij me wil houden', vervolgt Fellaini, die het onderste uit de kan lijkt te willen halen. 'Ik ben nu dertig jaar, einde contract en in onderhandeling met Manchester United. Er zijn meerdere clubs die interesse tonen.'
Manchester United nam Fellaini medio 2013 voor ruim dertig miljoen euro over van Everton. Op Old Trafford had de tachtigvoudig international van België het vaak moeilijk, maar onder Mourinho is de boomlange en fysiek ijzersterke middenvelder uitgegroeid tot een gewaardeerde kracht. Dit seizoen was hij in 22 officiële wedstrijden goed voor vijf goals.
Om mee te kunnen praten, moet je ingelogd zijn met je VI-account.
Login